1. Индивидуальный план профессионального развития государственного гражданского служащего Чувашской Республики в Аппарате Государственного Совета Чувашской Республики (далее – индивидуальный план) разрабатывается государственным гражданским служащим Чувашской Республики (далее – гражданский служащий) в Аппарате Государственного Совета Чувашской Республики (далее также – Аппарат) в соответствии с должностным регламентом совместно с непосредственным руководителем сроком на три года по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку.Руководители структурных подразделений Аппарата, находящиеся в непосредственном подчинении Руководителя Аппарата Государственного Совета Чувашской Республики (далее – Руководитель Аппарата), индивидуальные планы разрабатывают самостоятельно по форме согласно приложению 2 к настоящему Порядку.
2. Индивидуальный план гражданского служащего, указанного в абзаце первом пункта 1 настоящего Порядка, составляется гражданским служащим в трех экземплярах, которые подписываются им и согласовываются с его непосредственным руководителем.
Индивидуальные планы после подписания и согласования представляются в отдел бухгалтерского учета, финансов, государственной гражданской службы и кадров Аппарата Государственного Совета Чувашской Республики (далее – отдел).
3. Индивидуальный план гражданского служащего, указанного в абзаце втором пункта 1 настоящего Порядка, составляется в 2-х экземплярах, который подписывается им и передается в отдел.4. Индивидуальный план утверждается Руководителем Аппарата по представлению начальника отдела.
5. Один экземпляр утвержденного индивидуального плана остается в отделе, другой передается гражданскому служащему, а при составлении индивидуального плана гражданского служащего, указанного в абзаце первом пункта 1 настоящего Порядка, – также непосредственному руководителю гражданского служащего.
6. Индивидуальный план гражданского служащего, впервые принятого на государственную гражданскую службу Чувашской Республики (далее – гражданская служба) в Аппарат, разрабатывается и представляется на утверждение после успешного завершения испытания, установленного при назначении на должность гражданской службы, а если испытание не устанавливалось, то не ранее чем через три месяца после назначения на должность гражданской службы.
7. В случае назначения гражданского служащего на иную должность гражданской службы в Аппарате необходимость внесения изменений
в индивидуальный план определяется непосредственным руководителем гражданского служащего.
8. Изменения в индивидуальный план вносятся ежегодно в порядке, предусмотренном пунктами 1–4 настоящего Порядка.
9. Контроль за исполнением индивидуальных планов осуществляет отдел.
Индивидуальный план профессионального развития
__________________________________________________________________
(должность, подразделение)
__________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
на ____________ годы
|
Дата рождения |
Дата поступления на государственную гражданскую службу Чувашской Республики в Аппарате Государственного Совета Чувашской Республики |
Дата назначения на должность государственной гражданской службы Чувашской Республики |
Стаж государственной гражданской службы <1> |
|
|
|
|
|
--------------------------------
<1> На дату составления индивидуального плана.
|
Уровень профессионального образования: |
|
|
Наименование образовательной организации |
Год окончания образовательной организации <2> |
|
Специальность по диплому |
Квалификация по диплому |
--------------------------------
<2> Указать годы обучения, если обучение не завершено.
III. Сведения о получении дополнительного профессионального образования
|
Дата окончания обучения |
Вид дополнительного профессионального образования (далее – ДПО) |
Объем ДПО |
Наименование программы или направления ДПО |
Наименование образовательной организации |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
IV. Сведения о планируемых мероприятиях дополнительного профессионального образования государственного гражданского служащего Чувашской Республики
|
|
Планируемый период |
||
|
20___ г. |
20___ г. |
20___ г. |
|
|
Вид ДПО |
|
|
|
|
Цель ДПО |
|
|
|
|
Основание для направления на ДПО |
|
|
|
|
Форма ДПО |
|
|
|
|
Продолжительность ДПО |
|
|
|
|
Направление ДПО |
|
|
|
|
Ожидаемая результативность ДПО |
|
|
|
|
Подтверждение выполнения |
|
|
|
V. Мероприятия по профессиональному развитию государственного гражданского служащего Чувашской Республики
|
Мероприятие с указанием сроков |
Отметка о выполнении |
|
|
|
|
|
|
|
Государственный гражданский служащий Чувашской Республики в Аппарате Государственного Совета Чувашской Республики |
___________ ______________ (подпись) (инициалы, фамилия) |
|
|
|
|
СОГЛАСОВАНО Руководитель структурного подразделения, в чьем подчинении находится государственный гражданский служащий Чувашской Республики |
___________ ______________ (подпись) (инициалы, фамилия) |
______________ ______________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
"_____" _______________ 20______ г.
Индивидуальный план профессионального развития
__________________________________________________________________
(должность, подразделение)
__________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
на ____________ годы
|
Дата рождения |
Дата поступления на государственную гражданскую службу Чувашской Республики в Аппарате Государственного Совета Чувашской Республики |
Дата назначения на должность государственной гражданской службы Чувашской Республики |
Стаж государственной гражданской службы <3> |
|
|
|
|
|
--------------------------------
<3> На дату составления индивидуального плана.
|
Уровень профессионального образования: |
|
|
Наименование образовательной организации |
Год окончания образовательной организации <4> |
|
Специальность по диплому |
Квалификация по диплому |
--------------------------------
<4> Указать годы обучения, если обучение не завершено.
III. Сведения о получении дополнительного профессионального образования
|
Дата окончания обучения |
Вид дополнительного профессионального образования (далее – ДПО) |
Объем ДПО |
Наименование программы или направления ДПО |
Наименование образовательной организации |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
IV. Сведения о планируемых мероприятиях дополнительного профессионального образования государственного гражданского служащего Чувашской Республики
|
|
Планируемый период |
||
|
20___ г. |
20___ г. |
20___ г. |
|
|
Вид ДПО |
|
|
|
|
Цель ДПО |
|
|
|
|
Основание для направления на ДПО |
|
|
|
|
Форма ДПО |
|
|
|
|
Продолжительность ДПО |
|
|
|
|
Направление ДПО |
|
|
|
|
Ожидаемая результативность ДПО |
|
|
|
|
Подтверждение выполнения |
|
|
|
V. Мероприятия по профессиональному развитию государственного гражданского служащего Чувашской Республики
|
Мероприятие с указанием сроков |
Отметка о выполнении |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Государственный гражданский служащий Чувашской Республики в Аппарате Государственного Совета Чувашской Республики, находящийся в непосредственном подчинении Руководителя Аппарата Государственного Совета Чувашской Республики
|
__________ ____________________ (подпись) (инициалы, фамилия) |